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求人ID five-18454

豊島区の認可保育園の保育士求人 月給266000円~

有楽町線・副都心線「要町」駅から徒歩1分★定員56名の認可保育園で保育士募集|月給26.6万~31.1万円・賞与実績54万~72万円・自己負担0円の借り上げ社宅制度あり

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◆月給26.6万~31.1万円スタート
月給 266,000 311,000
東京都 豊島区
東京メトロ有楽町線 要町駅
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募集要項

業務内容

職種
保育士
業務内容
保育園での保育士業務
◆園児の見守り
◆開園・閉園準備
◆自由遊び、散歩の引率
◆昼食の準備
◆お昼寝準備
◆保護者対応

就業条件

応募資格
保育士
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 266,000 311,000
給与詳細
◆基本給:180,000~240,000円
◆処遇改善2手当:5,000円~
◆処遇改善3手当
◆その他手当
◆昇給:年1回
◆賞与:年2回(実績:3.0ヶ月分・54万~72万円)

勤務時間・休日

就業時間
7:15~20:15のうち8時間(休憩60分)
休日・休暇
◆年間休日123日
◆週休2日制(日曜祝日はお休み)
◆年次有給休暇
◆冬季休暇
◆産前産後・育児・介護・慶弔休暇
◆生理休暇
◆誕生日休暇
◆子の看護休暇(小学校就学前まで)

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
◆通勤交通費支給(上限4万円/月)
◆皆勤手当(60,000円)
◆ひとり親手当(5,000円/月)
◆ひとり親特別応援手当(5万円×2回/年)
◆借り上げ社宅制度
◆引越費用補助制度
◆ユニフォーム貸与
◆時短勤務制度
◆定期健康診断・インフルエンザ接種補助
◆保養所(軽井沢)利用可
◆クラブオフ・リゾートトラスト福利厚生制度
◆スポーツクラブ法人会員割引
◆結婚祝い金・出産祝金・弔慰金
◆確定拠出年金制度
◆退職金制度
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職場情報

東京メトロ有楽町線・副都心線「要町」駅から徒歩1分。地上出口を出てすぐのビル3Fで、2017年4月に開園しました。0歳~5歳まで、56名をお預かりする落ち着いた規模の認可保育園です。
介護サービス事業・子育て支援事業を柱とするホールディングスグループの一員で、首都圏を中心に100ヶ所以上の保育園を運営する保育専門企業が運営母体。幼児向けの英語カリキュラムも提供しており、運営園でも積極的に取り入れています。こちらの園では絵本の読み聞かせに力を入れており、絵本の選書サービスと提携して月に60冊の新しい絵本が届く「巡回図書館」を開設。園としても年間50冊ほどの絵本を購入しており、読み聞かせはもちろん、保護者への貸し出しもおこなうことで「家庭とつながる保育園」を作り上げています。
もちろん、保育室の入り口に週案を貼り出したり、クラスの様子を写真つきのドキュメンテーションで掲載したり、毎日の給食メニューを張り紙と画像で紹介したり…と、園での様子を家庭に伝える工夫もたくさん。園長を中心に保育者もチームワークよく保育に取り組み、こどもたち一人ひとりの様子を細やかに把握している保育園です。
業種
認可保育園
所在地
東京都 豊島区
最寄駅
東京メトロ有楽町線・副都心線「要町」駅から徒歩1分
定員
56
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Coordinator's Eye

保育士求人コーディネーターの
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おすすめポイント

◆――――――――――――
◆月給26.6万~31.1万円スタート
◆賞与実績54万~72万円(3.0ヶ月分)
◆借り上げ社宅制度あり・自己負担0円
◆――――――――――――

豊島区要町エリア、東京メトロ有楽町線・副都心線「要町」駅から徒歩1分。認可保育園で正社員の保育士を募集しています。

子どもたちの見守り、昼食・お昼寝準備、遊び・散歩の引率、保護者対応などが主なお仕事。現在の園児定員は56名で、0~5歳児をお預かりします。
「残業ゼロ」を推進しており、また持ち帰り業務は会社全体で禁止しています。

「絵本から広がる保育」が特色です。同法人が運営する100以上の保育施設を絵本が巡回する「絵本巡回としょかん」、絵本を味わう「絵本給食」など、スタッフ全員で絵本から広がる様々な保育に取り組んでいます。良質な絵本は子どもたちの感性豊かな心を育みます。

~借り上げ社宅制度~
遠方から転職される方は「借上げ社宅制度」を利用できます。自分で賃貸物件を選べて月々の自己負担額は0円。都内で働くスタッフの住環境をサポートしています。ご希望の方は問い合わせの際にお知らせください。

~引越費用補助制度~
東京・神奈川・埼玉・千葉以外から転居される場合は「引越費用補助制度」も利用できます。敷金・礼金・仲介手数料などの初期費用、賃貸更新料、引越し費用(上限100,000円)を会社が負担します。

~その他手当も充実~
「皆勤手当:6万円」「ひとり親手当:5千円/月」「ひとり親特別応援手当:5万円×2回/年」など、スタッフのライフステージに合わせた手当を用意。安心して働けるように多面的な支援をおこなっています。


「実務経験に基づいた具体的な給与額を知りたい」
「借り上げ社宅制度について知りたい」
「年度途中での転職を考えている」
など、気になることがあればお気軽に問合せください。

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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