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求人ID five-18184

豊島区の認可保育園の保育士求人 月給287000円~

東京メトロ副都心線「雑司が谷」駅から徒歩5分★認可保育園で保育士募集|月給28.7万~31.7万円スタート・借り上げ社宅制度あり・シフトのインターバル制導入

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★月給28.7万~31.7万円スタート
月給 287,000 317,000
東京都 豊島区
東京メトロ副都心線 雑司が谷駅
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募集要項

業務内容

職種
保育士
業務内容
保育園での保育士業務
・保育補助
・おむつの交換、衣服の着脱、食事の介助
・掃除、洗濯
・保護者対応

就業条件

応募資格
保育士
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 287,000 317,000
給与詳細
◆昇給あり
◆賞与あり(実績:3.0ヶ月分)

勤務時間・休日

就業時間
7:15~19:15のうち8時間(休憩60分)
休日・休暇
◆週休2日制(日曜祝日はお休み・土曜出勤は振休あり)
◆年次有給休暇(2時間単位で取得可)
◆リフレッシュ休暇(年3日)
◆健康管理休暇
◆年末年始休暇
◆その他休暇
◆産休育休制度あり

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
◆通勤交通費実費支給
◆借り上げ社宅制度
◆扶養手当
◆単身住宅手当
◆エプロン・ポロシャツ貸与
研修制度
◆初期研修
◆園内研修(毎月の職員会議内で実施)
◆看護師研修(毎月実施)
◆基礎研修(年2回)
◆姉妹園研修(年数回・グループ園を見学)
◆クラス別研修(年齢に応じた発達段階の理解)
◆事業本部研修(年2回・全園スタッフが集まる研修会)
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職場情報

東京メトロ副都心線「雑司が谷」駅から徒歩5分、または都電荒川線「都電雑司ヶ谷」駅から徒歩6分、東京メトロ有楽町線「東池袋」駅から徒歩10分。
2019年6月に開園した認可保育園。定員は60名で、0~5歳児をお預かりします。

園舎屋上での水遊び、可愛らしいポストを使った郵便ごっこ、幼児クラスでのしいたけ栽培など、子どもたちは様々なことにチャレンジしています。またネイティブ講師による英語の時間、化学実験や楽しめる製作なども取り入れて、好奇心を刺激する取り組みも盛んです。

関東で複数の園を展開する法人が運営しています。学習塾事業を中心に保育・介護も手掛けており、保育部門では認可保育所の他に児童発達支援にも力を入れています。

~定員:計60名~
・0歳児…6名
・1歳児…10名
・2歳児…11名
・3歳児…11名
・4歳児…11名
・5歳児…11名
業種
認可保育園
所在地
東京都 豊島区
最寄駅
東京メトロ副都心線 雑司が谷駅 徒歩5分
都電荒川線 都電雑司ヶ谷駅 徒歩6分
東京メトロ有楽町線 東池袋駅 徒歩10分
定員
60
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Coordinator's Eye

保育士求人コーディネーターの
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おすすめポイント

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★月給28.7万~31.7万円スタート
★借り上げ社宅制度あり
★シフトのインターバル制導入
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豊島区雑司が谷エリア、東京メトロ副都心線「雑司が谷」駅から徒歩5分。認可保育園で正社員の保育士を募集しています。

保育業務全般、各種事務作業、保護者対応が主なお仕事。パソコン・タブレットを導入して業務の効率化を進めており、保育に向き合える時間を十分に確保できる環境です。現在の園児定員は60名で、0~5歳児をお預かりしています。

クラス担任を持つスタッフは、毎日30分の事務時間を確保できます。ICT導入・フォーム変更により保育士の書類負担を軽減しました。勤務時間の中で事務に集中できる時間を取れるように、基準よりも手厚い職員配置を目指しています。

平日夜の職員会議は上限時間を設定しています。スタッフの体調・プライベートを考慮して、長時間の職員会議を廃止しています。


~有給休暇は「時間単位」で取得可~
ちょっとした用事に便利な「2時間単位で有給休暇」が取得できます。

~健康管理休暇~
人間ドックや婦人科検診を受ける場合、有給休暇とは別に特別休暇を取得できます。スタッフが健康で長く働けるよう配慮しています。

~シフトのインターバル制の導入~
前日の終業時間から当日の始業時間までを「12時間以上空けてシフトを組む」ことを基本としています。

~借り上げ社宅制度~
遠方から転職される方は「借り上げ社宅制度」を利用できます。8.2万円/月を補助しています。


「経験に基づいた具体的な給与額が知りたい」
「借り上げ社宅制度について教えてほしい」
「年度途中での転職を考えている」
など、疑問点があればお気軽に問合せください。みなさまのエントリーをお待ちしております。

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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