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求人ID five-17544

世田谷区の小規模認可園の保育士求人 月給21万円~

■園児:職員=2:1■ 0~2歳の乳児ONLY!《定員19名・小規模認可保育園》開園時間は『8:30~18:00』→遅くとも18:00でオシゴト終了◎

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■8:30~18:00の間で実働8hシフト。生活リズムも整えやすい!
■乳児のみの小規模園。一人ひとりにしっかり目が届く&向き合える
■職員配置多め、スタッフ間の情報共有・コミュニケーションも密
月給 210,000 270,000
東京都 世田谷区
京王線 千歳烏山駅
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募集要項

業務内容

職種
保育士
業務内容
小規模認可保育園での保育業務
◇園児の年齢に合わせた保育業務全般 
◇園内環境の整備 
◇保育計画・日案・週案などの作成 
◇行事の企画・実施 
◇日誌・連絡帳の記入、おたより作成 
◇保護者とのコミュニケーション・相談対応 
◇他、園内清掃など付帯する業務全般 

◆年間の行事・イベント 
《春:4~6月》入園式、こどもの日、親子収穫体験、健康診断、芋掘り
《夏:7~9月》七夕、保育参観、水遊び、引き渡し訓練、お月見、敬老の日
《秋:10~12月》親子収穫体験、ハロウィン、保育参観、健康診断、クリスマス会
《冬:1~3月》節分、ひな祭り、卒園式

●定員…19名(0歳児:3名/1~2歳児:各8名)
●開園時間…8:30~18:00(標準保育時間…9:00~17:00)
●在籍保育士数…12名(常勤10名・非常勤2名)
●ほか、看護師1名・保育補助3名在籍

就業条件

応募資格
保育士
◇ブランクがある方・ご経験が浅い方もOK!
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 210,000 270,000
給与詳細
◇ご経験等を考慮し、決定します。

勤務時間・休日

就業時間
8:30~18:00の間で実働8h(休憩60分)
◇残業少なめです◎
休日・休暇
完全週休2日制(日曜・祝日+1日)
有給休暇(初年度10日)
夏季休暇
年末年始休暇
産前産後・育児休暇

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
昇給:年1回
賞与:年2回(実績1.0ヶ月)
交通費支給(上限:2,000円/月)
退職金制度あり
試用期間あり(2ヶ月、同条件)
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職場情報

京王線「千歳烏山」駅・小田急線「千歳船橋」駅からバスで10~15分ほど。バス通り沿いの6階建てマンション1Fで2016年4月に開園しました、0~2歳の19名をお預かりする『小規模認可保育所』です。
NPO法人が運営する園で、園長はモンテッソーリ教員資格を持つ保育士。園庭はありませんが、芦花公園まですぐの立地で、お散歩の中で四季折々の自然に触れながら過ごしています。園の近くに畑を借り、年間通して約20種類の農作物を育てながら、こどもだけでなく保護者も参加しての収穫体験を行うなど、食育活動ものびのびと。日常保育の内容はもちろんのこと、お誕生日会も一人ひとり分けて行うなど、個人を尊重しながら穏やかに、丁寧な保育に取り組んでいる保育園です。
業種
小規模認可保育園
所在地
東京都 世田谷区
最寄駅
京王線「千歳烏山」駅からバス11分
小田急小田原線「千歳船橋」駅からバス15分
定員
19
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Coordinator's Eye

保育士求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく!」

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おすすめポイント

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●8:30~18:00の間で実働8hシフト。生活リズムも整えやすい!
●乳児のみの小規模園。一人ひとりにしっかり目が届く&向き合える
●職員配置多め、スタッフ間の情報共有・コミュニケーションも密
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千歳台エリア、「千歳烏山」「千歳船橋」各駅からバスでアクセス。
0~2歳の乳児のみ、定員19名の《小規模認可保育園》…
現在、正社員としてご活躍いただける保育士さんを募集しています!

少人数で、一人ひとりのこどもたちにじっくり向き合えるコンパクトな園。
「こども:保育者=2:1」の人員配置で、園児の様子をきちんと把握◎
もちろん保育者同士の連携も密に、保護者の支援もしっかりと。

近隣の畑を借りて、通年での栽培・収穫活動も行っています。
そのため、外で体を動かす活動に抵抗がない方を歓迎いたします!
開所時間が《8:30~18:00》のため、シフトの幅は認可園に比べて狭め。
オン・オフのメリハリがしっかりついた職場で働きたい方にピッタリです♪

ブランクが長い方も歓迎。ご入職後は先輩職員がサポートします。
乳児のみの小規模園で、じっくり丁寧な保育に携わってみませんか~

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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