西武池袋線「中村橋」駅から徒歩4分◆園児定員42名・0～3歳児をお預かりする認可保育園◆保育士募集｜月給28万円～・年間休日126日・借り上げ社宅制度あり・社宅初期費用サポートあり
■高架下にある通勤便利な立地
■園児定員：42名
■0～3歳児・乳児のみ
■年間休日126日
■借り上げ社宅制度あり
■園児定員：42名
■0～3歳児・乳児のみ
■年間休日126日
■借り上げ社宅制度あり
- 月給 280,000
- 東京都 練馬区
- 西武池袋線 中村橋駅
募集要項
業務内容
- 職種
- 保育士
- 業務内容
- 保育園での保育士業務
◆保育業務全般
◆主活動・散歩
◆給食・おやつの介助
◆制作・書類作業など
◆書類業務は簡単なタブレット入力です
就業条件
- 応募資格
- 保育士
- 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 月給 280,000
- 給与詳細
- ◆基本給：215,000円～
◆サービス手当：15,000円
◆資格手当：20,000円
◆処遇改善手当：30,000円
◆昇給：年1回
◆賞与：年2回（実績：計56万円） - 想定年収
- 392
勤務時間・休日
- 就業時間
- 7:00～21:00のうち8時間（休憩60分）
- 休日・休暇
- ◆年間休日126日
◆完全週休2日制（日曜・祝日＋1日）
◆有給休暇（初年度10日）
◆夏季休暇（3日）
◆年末年始休暇（12/29～1/3）
◆アニバーサリー休暇
◆産前産後・育児休暇
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生）
◆交通費全額支給
◆エプロン貸与
◆定期健康診断あり
◆オリジナル福利厚生
◆育児短時間勤務制度
◆借り上げ社宅制度（上限8.2万円/月を補助）
◆社宅初期費用サポート
◆退職金制度（勤続2年以上） - 研修制度
- ◆入社時オリエンテーション研修
◆小児MFAプログラム
◆入社年次研修
◆階層別研修（リーダー・エルダー研修など）
職場情報
西武池袋線「中村橋」駅から徒歩4分、または西武新宿線「鷺ノ宮」駅からバス14分。西武池袋線の高架下にある通勤便利な立地です。認証保育所として開園しましたが、2019年に認可保育園としてリニューアルスタートしました。現在の園児定員は42名で、0～3歳児をお預かりします。保育所体験や介護施設との関わりを通して地域と交流しています。
運営は関東エリアにて幅広く医療・介護・こども事業を行う東証プライム上場の大手法人。東京都内で多くの認証・認可保育園を展開しています。
～園児定員・計42名～
◆0歳児…9名
◆1歳児…11名
◆2歳児…11名
◆3歳児…11名
～スタッフ数～
◆園長…1名
◆保育士…12名～
◆看護師…1名
◆調理員…2名～
運営は関東エリアにて幅広く医療・介護・こども事業を行う東証プライム上場の大手法人。東京都内で多くの認証・認可保育園を展開しています。
～園児定員・計42名～
◆0歳児…9名
◆1歳児…11名
◆2歳児…11名
◆3歳児…11名
～スタッフ数～
◆園長…1名
◆保育士…12名～
◆看護師…1名
◆調理員…2名～
- 業種
- 認可保育園
- 所在地
- 東京都 練馬区
- 最寄駅
- 西武池袋線 中村橋駅 徒歩4分
西武新宿線 鷺ノ宮駅 バス14分 - 定員
- 42
Coordinator's Eye
保育士求人コーディネーターの
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「気になるポイント、もっと詳しく！」
最先端システムを導入
書類は入力・管理が簡単なタブレットを使用。また「午睡チェックセンサー」は、今までは保育士が5分間隔で記録していたチェック表入力を完全自動化します。ノンコンタクトタイムを作る事で「子どもの安心」と「事務業務の時間確保」を促進しています。
借り上げ社宅制度
遠方からの転職をお考えの方は「借り上げ社宅制度」を利用できます。最大8.2万円/月の家賃手当を補助、自己負担額は上限7千円/月です。家賃8.2万円を超える物件に住みたい場合でも、超過分を自分で支払えば入居できます。さらに入居時の「敷金・礼金」も会社が負担します。
すでに都内の賃貸にお住まいの方であっても、規定に合致した物件であれば、法人名義に変更して「借上げ社宅」としてそのまま住み続けられます。
すでに都内の賃貸にお住まいの方であっても、規定に合致した物件であれば、法人名義に変更して「借上げ社宅」としてそのまま住み続けられます。
お気軽に問い合わせください
「実務経験に基づいた実際の給与提示額を知りたい」
「借り上げ社宅制度について詳しく教えてほしい」
「年度途中での転職を考えている」
など疑問点があればお気軽に問い合わせください。
「借り上げ社宅制度について詳しく教えてほしい」
「年度途中での転職を考えている」
など疑問点があればお気軽に問い合わせください。
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。