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求人ID five-16564

練馬区の認可保育園の保育士求人 月給270000円~

2023年に新築OPENした認可保育園で保育士募集|月給27万円~・年間休日124日・借り上げ社宅制度あり・最大10連休取得OKのリフレッシュ休暇あり|各線「練馬」駅から徒歩6分

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★月給27万円~スタート
月給 270,000
東京都 練馬区
西武池袋線 練馬駅
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募集要項

業務内容

職種
保育士
業務内容
保育園での保育士業務
◆主活動のサポート
◆散歩・あそび・読み聞かせ
◆給食・おやつ等の介助
◆午睡チェック
◆保育室の環境整備
◆各種制作・書類作成 など

就業条件

応募資格
保育士
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 270,000
給与詳細
◆基本給:195,000円~
◆各種手当:75,000円
◆昇給:年1回
◆賞与:年3回(実績3.0ヶ月分)

※保育実務未経験の方は月給26万円~

勤務時間・休日

就業時間
7:15~20:15のうち8時間(休憩60分)
休日・休暇
◆年間休日124日
◆完全週休2日制(日曜祝日はお休み・土曜出勤は振休あり)
◆年次有給休暇
◆リフレッシュ休暇(最大10連休取得可)
◆年末年始休暇(12/29~1/3)
◆その他休暇
◆育児・介護休業取得実績あり

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
◆社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金)
◆通勤交通費実費支給
◆エプロン貸与
◆借上げ社宅制度あり
◆定期健康診断
◆育児・介護短時間勤務制度
◆退職金制度
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職場情報

西武池袋線・有楽町線・豊島線・都営大江戸線「練馬」駅から徒歩6分。2023年4月に開園した認可保育園。園児定員は60名で、0~4歳児をお預かりします。

コンクリート打ち放しの壁面にブラックの部材をあしらったシンプルモダンな鉄筋コンクリート造3階建て園舎。2023年に保育施設として新築された建物です。園内は電気錠・カメラ付きインターフォン・AED・学校110番・防犯セキュリティカメラ・エレベーターなど最新の設備が整っています。

砂場のある園庭は、乳児の保育室からすぐに移動できます。敷地内にあるイチョウの木は「練馬区の保護樹」に指定されており、季節の移り変わりを風情豊かに子どもたちに伝えてくれます。

運営は関東エリアで幅広く医療・介護・こども事業を提供する東証プライム上場の大手法人グループ。認可保育園・認証保育園・学童クラブなど、幅広く保育事業を手掛け地域の児童福祉をサポートしています。

~定員・計60名~
・0歳児…6名
・1歳児…11名
・2歳児…11名
・3歳児…16名
・4歳児…16名

~スタッフ数~
・園長…1名
・主任保育士…1名
・保育士…10名
・看護師…1名
・調理員…3名
業種
認可保育園
所在地
東京都 練馬区
最寄駅
西武池袋線・西武有楽町線・西武豊島線・都営大江戸線 練馬駅 徒歩6分
定員
60
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Coordinator's Eye

保育士求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく!」

保育士求人コーディネーターイメージ

おすすめポイント

★ーーーーーーーーーーーー
★月給27万円~スタート
★年間休日124日・週休2日シフト制
★借り上げ社宅制度あり
★最大10連休を取得できるリフレッシュ休暇あり
★ーーーーーーーーーーーー

練馬区豊玉北エリア、西武池袋線・有楽町線・豊島線・都営大江戸線「練馬」駅から徒歩6分。東証プライム上場の大手保育グループ法人が運営する認可保育園で正社員の保育士を募集しています。

主活動のサポート、散歩・あそび・読み聞かせ、給食・おやつ等の介助、午睡チェックなどが主なお仕事。現在の園児定員は60名で、0~4歳児をお預かりします。

連絡アプリ「コドモン(CoDMON)」を導入しています。登降園管理・保護者連絡・帳票作成・請求業務などをアプリで行います。スタッフの事務作業を軽減することで「子どもたちと接する時間」をしっかり確保。保育に集中できる環境を整えました。

~~借り上げ社宅制度~~
ご希望の方は「借り上げ社宅制度」が利用できます。毎月8.2万円の家賃手当がもらえます。自己負担額上限は1万円/月で、家賃8.2万円以上の物件をご希望の方は、超過分を自己負担することで部屋を借りることができます。現在お住まいの物件を会社名義に変更したい方は個別にご相談ください。

~~給与について~~
給与は「月給27万円~」からスタート。賞与は実績ベース3.0ヶ月分の58.5万円です。ご経験によってはスタートから年収400万円以上を目指せる好待遇です。


「遠方から都内へ転職したい」
「借り上げ社宅制度について詳しく知りたい」
「実務経験が少なくて転職が不安」
など、気になることがあればお気軽に問い合わせください。あなたの環境に合わせて転職サポートさせていただきます。

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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