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求人ID five-12453

江東区の小規模認可園の保育士求人 月給22万円~

+.◆土日祝:完全OFF◆.+「東陽町」徒歩5分!《定員12名・小規模認可保育園》0~2歳児:各4名のコンパクトな園で、じっくり&のびのび正社員ワーク。

イメージ
月~金が開所日のため、土日祝は完全OFF。延長保育もなく、18:30で終了♪*
月給 221,000 278,000
東京都 江東区
東京メトロ東西線 東陽町駅
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募集要項

業務内容

職種
保育士
業務内容
小規模認可保育園での保育業務
◇園児の年齢に合わせた保育業務全般
◇園内環境の整備
◇行事の企画・実施
◇保護者対応
◇保育計画の作成・記録など

■定員…12名(0~2歳児:各4名)
■開所日…月~金曜日
■開所時間…7:30~18:30

就業条件

応募資格
保育士
◇ブランクがある方・ご経験が浅い方も歓迎です!
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 221,000 278,000
給与詳細
◇別途、父子・母子手当(5,000円)あり
◇ご経験等を考慮し、決定いたします。

●月給内訳●
・基本給:178,000~183,000円
・資格手当:8,000円
・地域手当:10,000円
・キャリア手当:20,000円
・技能手当:5,000~57,000円
想定年収
309 379

勤務時間・休日

就業時間
7:30~18:30の間で実働8時間シフト
◇残業…平均5h/月
休日・休暇
年間休日120日
完全週休2日制(土・日・祝)
有給休暇(初年度10日)
年末年始休暇(12/29~1/3)
特別休暇
産前産後・育児休暇(取得実績あり)

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備
昇給:年1回
賞与:年3回(実績2.5ヶ月)
交通費支給(上限:30,000円/月)
単身者用借り上げ社宅制度あり
退職金制度あり(勤続4年以上)
試用期間あり(6ヶ月、基本給169,000~173,000円)
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職場情報

東京メトロ東西線「東陽町」駅から徒歩5分。区役所すぐそば、住宅に囲まれた落ち着いたエリアで2016年4月に開園しました。0歳~2歳まで、12名のこどもたちをお預かりする小規模認可保育所です。
集合住宅1Fのため専用の園庭はありませんが、大型公園である木場公園も徒歩7~8分の距離にあるほか、周囲を10箇所以上の公園・緑地に囲まれた恵まれたエリア。晴れた日には積極的にお散歩にでかけ、のびのびと身体を動かしながら強い身体と豊かな心、社会性を育んでいます。
園舎は年齢別にゾーニングされたワンフロア。少人数の強みを活かし、こどもたちの“今”興味があることに対応する手作りおもちゃもたくさんあります。園舎の外の小さなスペースでプランター菜園をつくったり、月に1~2回のクッキングに取り組んだり…と、食育活動も盛んです。
“1対1”の関係を大切に丁寧に関わり、個性を尊重してまるごと受け入れる愛情いっぱいの保育をおこなうことで、こどもたちを健やかに、のびやかに育んでいく保育園です。
業種
小規模認可保育園
所在地
東京都 江東区
最寄駅
東京メトロ東西線「東陽町」駅から徒歩5分
東京メトロ半蔵門線・都営新宿線「住吉」駅からバス12分
定員
12
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Coordinator's Eye

保育士求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく!」

保育士求人コーディネーターイメージ

おすすめポイント

●月~金が開所日のため、土日祝は完全OFF。延長保育もなく、18:30で終了♪*●

東京メトロ東西線「東陽町」駅から徒歩5分◎ 通勤も便利な駅近エリア…☆*
2016年4月に開園した、0~2歳のみをお預かりする《定員12名・小規模認可保育園》。
現在、正社員として活躍してくださる保育士の先生を募集しています!

各年齢4名のちいさな園。園舎内は年齢別にフロアをゾーニングしています。
基本は年齢別の保育ですが、先生たちは協力&フォローしあって日々対応中!
少人数の強みを活かし、園児にじっくり向き合える“1対1の保育”を大切にしています。

そんな園で、一緒に『家庭的な雰囲気の小規模保育』にチャレンジしてみませんか~
一人ひとりの様子を丁寧に把握することができる、落ち着いた環境が自慢です★*

月~金が開所日のため《完全土日祝休み》! 週末はプライベートを満喫できます♪.+
残業も少なく、年間休日は120日としっかり。ON・OFFメリハリ勤務が実現できますよ◎

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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