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求人ID five-18569

板橋区の認可保育園の保育士求人 月給257700円~

各線「小竹向原」駅から徒歩2分★2022年に新築OPENした認可保育園で保育士募集|髪色自由・借り上げ社宅ペットOK・敷金礼金ゼロ・引越費用補助あり

イメージ
★髪色自由(ブリーチ・ハイトーンOK)
月給 257,700
東京都 板橋区
西武有楽町線 小竹向原駅
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募集要項

業務内容

職種
保育士
業務内容
保育園での保育士業務
・クラス担任
・保育補助
・掃除や環境整備
・書類作成
・保護者対応 など

就業条件

応募資格
保育士
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 257,700
給与詳細
◆基本給:175,100~178,300円
◆各種手当:82,600円
◆賞与:年3回(実績:1.5~3ヶ月分)
◆昇給:年1回

~給与モデル~
◆短大・専門卒…月給257,700円~
◆四大卒…月給260,900円~

勤務時間・休日

就業時間
7:15~20:15のうち8時間(休憩60分)
休日・休暇
◆年間休日125日
◆完全週休2日制(日曜祝日休み・土曜出勤は平日に振休あり)
◆年次有給休暇(初年度10日/年・1時間単位で取得可)
◆夏季休暇(3日)
◆年末年始休暇
◆HAPPY休暇(年次有給休暇の取得奨励制度)
◆育児・産前産後休暇

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
◆通勤交通費支給(上限3万円/月)
◆借り上げ社宅制度(上限8.2万円/月を補助・自己負担額1万円/月)
◆引越費用補助(一都三県外在住者)
◆人間ドッグ補助・インフルエンザ予防接種補助
◆福利厚生施設あり
◆誕生日プレゼント
◆HAPPY賞与(春季賞与)
◆永年勤続祝い金制度
◆退職金制度
研修制度
◆海外研修(イタリア・ドイツ・フィンランド・ハンガリー・ニュージーランドなど)
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職場情報

西武有楽町線・東京メトロ有楽町線・副都心線「小竹向原」駅から徒歩2分、2022年4月にオープンした認可保育園。園児定員は58名で、1~5歳児をお預かりしています。

ダークグレーで統一されたモダンな外観が特徴の鉄骨造3階建て園舎は、2022年に保育施設として新築された建物です。周辺には「小茂根公園」や「小茂根一丁目児童遊園」など固定遊具を備えた公園があり、お散歩や戸外活動に利用しています。

子どもたちが健全に成長できるよう、それぞれの発達と成長に合った保育を行います。遊びを通して保育者やお友だちと関わりながら「考える力」「生きる力」を身につけられるように見守っています。

~定員:計58名~
・1歳児…9名
・2歳児…10名
・3歳児…13名
・4歳児…13名
・5歳児…13名

~スタッフ数~
・施設長…1名
・保育士…8名~
・調理員…2名~
業種
認可保育園
所在地
東京都 板橋区
最寄駅
西武有楽町線・東京メトロ有楽町線・副都心線 小竹向原駅 徒歩2分
定員
58
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Coordinator's Eye

保育士求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく!」

保育士求人コーディネーターイメージ

おすすめポイント

★・・・・・・・・・・・・
★髪色自由(ブリーチ・ハイトーンOK)
★借り上げ社宅はペット可
★借り上げ社宅の敷金礼金ゼロ
★・・・・・・・・・・・・

板橋区小茂根エリア、西武有楽町線・東京メトロ有楽町線・副都心線「小竹向原」駅から徒歩2分。2022年に新築オープンした認可保育園で正社員の保育士を募集しています。

保育業務全般、掃除や環境整備、書類作成、保護者対応などが主なお仕事。現在の園児定員は58名で、1~5歳児をお預かりします。子どもたちが健全に成長できるようにサポートをお願いします。遊びを通して保育者やお友だちと関わりながら、「考える力」「生きる力」を身に付けられるような保育を行っています。

~借り上げ社宅制度~
遠方からの転職をお考えの方は「借り上げ社宅制度」を利用できます。提携先の不動産会社で賃貸物件を選ぶことができ、毎月8.2万円を補助しています。初期費用負担(敷金・礼金)はありません。またペットとの同居も可能です。

~引越費用補助制度~
東京・神奈川・埼玉・千葉以外にお住まいの方には「引越費用補助制度」も用意しています。ぜひ借り上げ社宅制度と併せてご利用ください。


具体的な給与額や転職スケジュール、借り上げ社宅制度についてなど、気になることがあればお気軽に問い合わせください。

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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