東武東上線「上板橋」駅から徒歩2分◆認可保育園でパート保育士募集｜時給1,410～1,800円・週3日勤務からOK・7:30～20:30のうち5時間～・平日のみ勤務相談可
◆時給1,410～1,800円スタート
- 時給 1,410 1,800
- 東京都 板橋区
- 東武東上線 上板橋駅
募集要項
業務内容
- 職種
- 保育士
- 業務内容
- 保育園での保育士業務
・保育補助
・おむつの交換、衣服の着脱、食事の介助
・掃除、洗濯
・簡単な書類の作成
就業条件
- 応募資格
- 保育士
- 雇用形態
- パート・アルバイト
給与
- 給与
- 時給 1,410 1,800
- 給与詳細
- ◆7:30～9:00…時給1,800円
◆9:00～18:00…時給1,410円
◆18:00～20:30…時給1,800円
勤務時間・休日
- 就業時間
- 7:30～20:30のうち5時間～
- 休日・休暇
- ◆週3日勤務からOK（日曜祝日はお休み）
◆年次有給休暇
◆その他休暇
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生）
◆通勤交通費実費支給
◆定期健康診断
◆婦人科健診
◆インフルエンザ予防接種
◆昇給あり
職場情報
東武東上線「上板橋」駅から徒歩2分、2010年にオープンした認可保育園。園児定員は60名で、0～5歳児をお預かりします。
鉄筋コンクリート造4階建てマンションの1階フロアにある保育園。周辺には「にりんそう公園」「七軒家公園」「板橋区平和公園」など多くの公園があり、お散歩や戸外活動に活用しています。
保育では、子どもたち同士が育ちあえることを目的とした「異年齢交流」を実践。また「担当制保育」を導入することにより、一人ひとりと丁寧に関わりながら信頼関係を築ける環境を整えました。
運営は関東一円で幅広く保育施設・託児サービス事業を展開する大手保育法人。子どもたち一人ひとりが「かけがえのない人生を豊かに歩んでいく」ためのサポートを多角的に提供。子どもの笑顔があふれる社会の実現を目指しています。
～定員・計60名～
・0歳児…3名
・1歳児…11名
・2歳児…11名
・3歳児…11名
・4歳児…12名
・5歳児…12名
～スタッフ数～
・保育士…10名
・調理員…2名
鉄筋コンクリート造4階建てマンションの1階フロアにある保育園。周辺には「にりんそう公園」「七軒家公園」「板橋区平和公園」など多くの公園があり、お散歩や戸外活動に活用しています。
保育では、子どもたち同士が育ちあえることを目的とした「異年齢交流」を実践。また「担当制保育」を導入することにより、一人ひとりと丁寧に関わりながら信頼関係を築ける環境を整えました。
運営は関東一円で幅広く保育施設・託児サービス事業を展開する大手保育法人。子どもたち一人ひとりが「かけがえのない人生を豊かに歩んでいく」ためのサポートを多角的に提供。子どもの笑顔があふれる社会の実現を目指しています。
～定員・計60名～
・0歳児…3名
・1歳児…11名
・2歳児…11名
・3歳児…11名
・4歳児…12名
・5歳児…12名
～スタッフ数～
・保育士…10名
・調理員…2名
- 業種
- 認可保育園
- 所在地
- 東京都 板橋区
- 最寄駅
- 東武東上線 上板橋駅 徒歩2分
- 定員
- 60
Coordinator's Eye
保育士求人コーディネーターの
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おすすめポイント
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◆時給1,410～1,800円スタート
◆7:30～20:30のうち5時間～
◆週3日勤務からOK・平日のみ勤務相談可
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板橋区常盤台エリア、東武東上線「上板橋」駅から徒歩2分。認可保育園で保育士パートスタッフを募集しています。
主なお仕事は保育補助全般、おむつの交換・衣服の着脱、食事の介助など。現在の園児定員は60名で0～5歳児をお預かりしています。「コーナー保育」を取り入れており、子どもたちが自己選択・自己決定をして「遊び込める環境」を提供。またクッキング保育や野菜の収穫体験など、食育活動にも力を入れています。
勤務曜日やお仕事スタート日などはご希望を考慮します。お気軽に問合せください。
◆時給1,410～1,800円スタート
◆7:30～20:30のうち5時間～
◆週3日勤務からOK・平日のみ勤務相談可
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板橋区常盤台エリア、東武東上線「上板橋」駅から徒歩2分。認可保育園で保育士パートスタッフを募集しています。
主なお仕事は保育補助全般、おむつの交換・衣服の着脱、食事の介助など。現在の園児定員は60名で0～5歳児をお預かりしています。「コーナー保育」を取り入れており、子どもたちが自己選択・自己決定をして「遊び込める環境」を提供。またクッキング保育や野菜の収穫体験など、食育活動にも力を入れています。
勤務曜日やお仕事スタート日などはご希望を考慮します。お気軽に問合せください。
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。