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求人ID five-20457

中央区《高収入&新規開園★》認可保育園の保育士求人

*★想定年収:436万~507万円START★*「勝どき」最寄りの高層タワー2Fで2027年4月Open! 定員100名・認可保育園。

イメージ
■2027年4月開園・定員100名
■湾岸エリアの高層タワー2F
■海外研修・リゾート研修もあり
■年間休日125日以上でオフ充実
■月給31.5万~、年収436万~
月給 315,000 352,000
東京都 中央区
都営大江戸線 勝どき駅
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募集要項

業務内容

職種
保育士
業務内容
認可保育園での保育業務
◇園児の年齢に合わせた保育業務全般
◇園内環境の整備
◇行事の企画・実施
◇日誌・連絡帳の記入、おたより作成
◇保護者対応
◇他、付帯する業務全般
◆ICTシステム導入済み

◆年間の行事・イベント
《春:4~6月》入園式、保護者懇談会、こどもの日
《夏:7~9月》七夕、夏まつり、水遊び、敬老の日
《秋:10~12月》ハロウィン、勤労感謝の日、生活発表会
《冬:1~3月》節分、ひな祭り、卒園式

●定員…100名(1~5歳)
●開園時間…7:30~19:30(保育標準時間…7:30~18:30)

就業条件

応募資格
保育士
◇ブランクがある方・ご経験が浅い方もOK!
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 315,000 352,000
給与詳細
●給与内訳
・基本給:217,500~254,000円
・各種手当:97,500~98,000円

●昇給:年1回
●賞与:年2回
想定年収
436 507

勤務時間・休日

就業時間
7:30~19:30の間で実働8h(休憩60分)
休日・休暇
年間休日125日以上
週休2日制
有給休暇(初年度10日、最大20日)
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産前産後・育児休暇

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
交通費支給(上限:50,000円/月)
定期健康診断・インフルエンザ予防接種補助
育児短時間勤務制度あり
借り上げ社宅制度あり(自己負担:20,000円/月)
引越し初期費用補助あり(上限:200,000円)
受動喫煙防止措置:敷地内全面禁煙
研修制度
新入社員研修
基礎研修(E-ラーニング)
キャリア研修
海外研修(イギリス・アメリカ)
※蓼科高原の研修施設での宿泊研修あり
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職場情報

都営大江戸線「勝どき」駅から徒歩10分ほど。2027年竣工の53階建てツインタワー内、東ウイング2F部分で4月に開園となりました。1~5歳の100名をお預かりする私立認可保育園です。
国際的にも注目される建築事務所がデザインした高層タワーマンション。1~3Fがテナントと共有エリア、4F以上が居住フロアとなっています。専用園庭はありませんが、敷地内にはこどものための小さな遊び場が設けられており、隣接する区立豊海小学校の向こう側には運河に面した運動公園も。水と緑に囲まれて、四季折々の自然を感じることができる穏やかな環境です。
運営母体は保育園・託児所・幼児教育サービスなど、子育て支援を幅広く手掛ける国内トップクラスの専門法人。近年、臨海エリアでも続々と新園を開設しています。
基本的な生活習慣を育む保育はもちろん、アートやダンス、リトミックに英会話といったアクティブプログラムも充実させ、心身の豊かな成長を引き出し見守る保育園です。
業種
認可保育園
所在地
東京都 中央区
最寄駅
都営大江戸線「勝どき」駅から徒歩10分
東京BRT「勝どきBRT」停留所から徒歩5分
定員
100
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Coordinator's Eye

保育士求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく!」

保育士求人コーディネーターイメージ

2027年4月、高層マンション2Fで開園

都営大江戸線「勝どき」駅から徒歩10分。注目の新たな交通機関『東京BRT』停留所からも徒歩5分とアクセスしやすい立地です。2027年竣工の53階建て高層ランドマーク、ツインタワーの東側2Fで4月に開園となりました私立認可保育園です。
1~5歳の100名が定員。運営母体は国内トップクラスの子育て専門法人です。アートやダンス、リトミックといった多彩なカリキュラムも取り入れ、幅広い体験で園児の感受性や考える力、健やかな身体の発達に取り組みます。
園庭はありませんが、周囲は運河に囲まれており、水と緑に溢れたエリア。大きめの公園も多く、お散歩先には事欠かない立地です。

大手法人が母体でカリキュラム&設備も充実

1~5歳、いずれかのクラスの保育を担当していただくことになります。
ご経験やご希望も考慮して配属を行っていきます。大手法人ということもあり、研修制度もしっかり整っていますので、ブランクが長い方も安心です! 海外研修のほか、国内では蓼科高原に研修施設があり、泊まりがけの研修はちょっぴりリゾート気分…も♪
ICTシステムを導入しており、日誌や連絡帳の記入はアプリでおこなっています。事務作業の負荷を軽減し、残業も法人全体でぐっと少なめになっています。こどもへの直接保育の時間をしっかり取れる職場です。

業界トップクラスの給与+α

年間休日は125日以上、しっかり確保。ワークライフバランスを大切に、長くじっくり勤められる環境です。
大手ならではの待遇も大きな魅力。給与額面は業界でもトップクラス! 月給31.5万~35.2万円、想定年収はなんと436万~507万円。さらには借り上げ社宅制度を自己負担2万円で利用することができ、額面以上に余裕を持った生活を実現できます♪
借り上げ社宅制度を利用する際、ネックになるのが転居時の初期費用。こちらでは20万円まで法人が支援する制度を整えています。利用条件がありますので、詳細はぜひお問い合わせください。

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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