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求人ID five-19854

文京区の小規模認可園《扶養内OK》保育士パート求人

◎週3日~◎1日5h~◎「春日」徒歩5分…《乳児のみ》定員19名・小規模認可園で保育士パート♪

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■「春日」駅から徒歩5分
■定員19名、乳児のみの小規模園
■20代~50代まで幅広く活躍中
■週3日~、1日5h~ご相談OK
■風通しよくチームワーク“◎”
時給 1,300 1,500
東京都 文京区
都営大江戸線 春日駅
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募集要項

業務内容

職種
保育士
業務内容
小規模認可保育園での保育業務
◇園児の保育業務(室内活動の見守り、お散歩同行など)
◇おむつ替え、トイレトレーニング
◇午睡チェック
◇連絡帳の記入
◇保護者対応
◇園内の清掃・消毒作業
◇ほか、付帯する業務全般

◆年間の行事・イベント
《春:4~6月》入園式、保護者会、ミニ遠足
《夏:7~9月》七夕、水遊び、お月見、敬老会
《秋:10~12月》引き取り訓練、保護社会、ミニ遠足、クリスマス会
《冬:1~3月》新年会、節分、お楽しみ会、ひな祭り、お別れ会

●定員…19名(0~1歳児:各6名/2歳児:7名)
●開園時間…7:15~19:15(保育標準時間…7:15~18:15)
●在籍保育士数…7名(常勤5名・パート2名)

就業条件

応募資格
保育士
◇ブランクがある方・ご経験が浅い方もOK!
雇用形態
パート・アルバイト

給与

給与
時給 1,300 1,500
給与詳細
別途、以下の手当あり
・資格手当(10,000円/月)
・処遇改善手当3(9,000円/月)※月120h以上の勤務の場合

●昇給:年1回

勤務時間・休日

就業時間
8:00~18:00の間で実働5h~
◇休憩時間は法定どおり
◇残業はほぼありません◎
休日・休暇
休園日:日曜、祝日、年末年始(12/29~1/3)
ほか応相談
◇週3日の勤務からご相談OK!
◇有給休暇は法定通り付与

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)※勤務条件による
交通費全額支給
定期健康診断・インフルエンザ予防接種補助
試用期間あり(3ヶ月、同条件)
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職場情報

都営大江戸線・三田線「春日」駅から徒歩5分。「本郷三丁目」「後楽園」の各駅も歩いてすぐ、国道沿いのマンション1Fで0~2歳の19名をお預かりする《小規模認可保育園》です。
ワンフロアですが広々とした園舎は、0歳児の部屋は引き戸で仕切られ、1歳児・2歳児の部屋は家具でゾーニング。家族的な雰囲気の中、基本的な生活習慣と自我・自己表現、他社との関わりなどをゆっくりと育んでいきます。
運営母体は首都圏で複数の保育園や学童、スポーツクラブなどを手掛ける子育て支援企業。こちらの園は乳児のみですが、徒歩2分ほどの場所に系列で幼児のみ(3~5歳)の認可保育園があり、3歳以降はそちらへと移行しています。
少人数の良さを活かし、こどもたち一人ひとりと丁寧に関わりながら日々の成長を見守り支える保育園です。
業種
小規模認可保育園
所在地
東京都 文京区
最寄駅
都営大江戸線・三田線「春日」駅から徒歩5分
東京メトロ丸ノ内線「本郷三丁目」駅から徒歩6分
東京メトロ南北線「後楽園」駅から徒歩8分
定員
19
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Coordinator's Eye

保育士求人コーディネーターの
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園について

都営三田線・大江戸線「春日」駅から徒歩5分の『定員19名・小規模認可保育園』です。「本郷三丁目」「後楽園」の各駅も徒歩6~8分と、4線3駅利用可で通勤も便利なエリアにあります。
園舎は国道沿いのマンション1F。明るく開放的なワンフロアで、引き戸と家具でゾーニングされており、全体に目が届きやすいつくりになっています。保育士は正社員5名+パート2名が在籍しており、情報共有とコミュニケーションを密に取りながら一人ひとりの園児をじっくり丁寧に育んでいます。

働き方について

8:00~18:00の間で、実働5h~ご相談OKです!
勤務曜日は月~土の間で週3日~。もちろん平日のみをご希望の方も歓迎です。ご家庭をお持ちの先輩も活躍しており、プライベートの事情にも理解ある環境です。
働き方のご希望もぜひお気軽にお聞かせください!

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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